出張旅費を正しく処理する「実費精算」と「日当」の違い
出張の多い経営者や従業員にとって、出張後の経費精算は手間のかかる業務の一つではないでしょうか。
交通費や宿泊費の実費を一つひとつ精算する方法が一般的ですが、「出張旅費規程」を整備し「日当」を支給する方法を活用することで、経理業務の簡略化に加え、会社・従業員双方にとって税務上のメリットも期待できます。
今回は、そんな「実費精算」と「日当」の仕組みとメリット、導入するうえでの注意点についてわかりやすく解説します。
出張の多い経営者や従業員にとって、出張後の経費精算は手間のかかる業務の一つではないでしょうか。
交通費や宿泊費の実費を一つひとつ精算する方法が一般的ですが、「出張旅費規程」を整備し「日当」を支給する方法を活用することで、経理業務の簡略化に加え、会社・従業員双方にとって税務上のメリットも期待できます。
今回は、そんな「実費精算」と「日当」の仕組みとメリット、導入するうえでの注意点についてわかりやすく解説します。
日本企業では、成果主義やジョブ型雇用が主流となりつつあるとされてきました。
しかし、2025年に行われた民間の研究所の調査では、旧来の年功序列型の人事制度を望む声が、成果主義を上回る結果となりました。
これは、調査開始から36年で初めての逆転現象であり、働き手たちの価値観が多様化していることを示しています。
では、若い社員を中心に増えている年功序列を望む声に、企業としてどのように向き合えばよいのでしょうか。
年功序列が適している組織と適さない組織について、多角的な視点から考えます。
近年、短時間労働者が「年収の壁」(106万円・130万円)を意識して労働時間を制限する傾向が強まり、企業は人材確保に苦慮しています。
こうした状況を打開するため、令和7年7月1日より「キャリアアップ助成金・短時間労働者労働時間延長支援コース」が新設されました。
本制度は、短時間労働者の労働時間延長と社会保険加入を促進し、企業の人材定着と従業員の処遇改善を両立させることを目的とした、企業と従業員の双方にメリットをもたらす助成金です。
近年、中小企業を狙うサイバー攻撃が急増しています。
2024年に発表されたIPAの実態調査によると、約7割の中小企業で組織的なセキュリティ体制が整備されておらず、過去3年間にサイバー攻撃を受けた企業のうち約7割で取引先にも影響が及ぶ「サイバードミノ」が発生しています。
取引先を装ったメールや従業員の情報漏洩、不正アクセスによるシステム被害など、規模を問わずあらゆる企業が狙われています。
今回は、中小企業が狙われやすい理由と、今すぐ実践できる具体的な対策について解説します。
マーケティング分野で「UGC」というワードが注目を集めています。
UGCとは「User Generated Content」の略称であり、商品やサービスを実際に利用した一般のユーザーによってつくられるあらゆるコンテンツを指します。
SNSへの投稿やECサイトのレビュー、個人のブログ記事、感想動画など、UGCの形は多岐にわたるうえ、その拡散力は絶大です。
近年のマーケティングにおいては、企業発信ではない、ユーザー発信のUGCをどのように活用するかが、成功のカギになるといわれています。
UGCの力を最大限に引き出し、マーケティングに取り入れるための方法を解説します。
美容師に求められるのは、お客の期待に応える確かな技術力と、信頼関係を築くためのコミュニケーション能力です。
いくら技術力があっても会話の距離感を誤れば、リピーターにはなってはくれません。
コミュニケーション能力の高い美容師は、会話力だけではなく、お客の『心地よさ』を見極める観察力と、空気を読んで適切な対処ができる対応力を兼ね備えています。
リピーターを増やすために美容師が知っておきたい、コミュニケーション能力を高める方法を解説します。
不動産の名義を変更するための登記申請手続きには、さまざまな書類が必要になります。
そのうちの一つが、不動産登記法第61条に定められている「登記原因証明情報」です。
登記原因証明情報は、登記が必要になった理由を公的に証明、公的かつ根拠となる重要な書類です。
書類には、不動産の所有権が移る際、それが売買、それとも相続や贈与によるものなのかを、法務局の登記官に明確に説明するための情報が記載されています。
不動産の売買や相続に関する登記を行う際に必要な「登記原因証明情報」について解説します。
2024年1月の税制改正により、タワーマンションを活用した相続税対策は大きく見直されました。
これまで富裕層が利用してきた「市場価格と相続税評価額の大幅な乖離」を利用する方法は、従来ほどの効果を期待することがむずかしくなっています。
しかし、「タワマン対策はもう使えない」という見方は必ずしも正しくありません。
法改正後も、条件や活用方法によっては依然として有効なケースがあります。
今回は、改正のポイントを整理しつつ、今後も検討可能で実務的な活用方法について解説します。
2024年の歯科医院の倒産件数は、過去最多を記録しました。
全国に約6万7,000軒ある歯科医院は、まさに飽和状態にあり、競合がひしめく厳しい状況となっています。
この激しい競争のなかで生き残るためには、よい治療を提供するのはもちろん、多くの患者に長く通ってもらうための「選ばれる理由」をつくる必要があります。
その選ばれる理由をつくるためのカギとなるのが、口コミサイトやSNSです。
直面する厳しい現状を乗り越えながら、口コミやSNSを活用して集患するための戦略を解説します。
建設現場には高所での作業や重機との連携、複雑な構造物への対応など、予測できないリスクが数多く存在します。
こうしたリスクを避けて、作業員の命と安全を守るために重視されているのが「KY活動(危険予知活動)」です。
KY活動は、現場に潜む危険を事前に見つけ出し、事故を未然に防ぐための訓練や話し合いのことを指し、「危険予知訓練(KYT)」とも呼ばれます。
建設現場でKY活動が重視されるようになった経緯や、実践のためのステップなどを解説します。